Digitální knihovna UPCE přechází na novou verzi. Omluvte prosím případné komplikace. / The UPCE Digital Library is migrating to a new version. We apologize for any inconvenience.

Publikace:
Zavedení personálního řízení v malém/středním podniku

Diplomová práceopen access
Zobrazit minimální záznam
dc.contributor.advisorBrodský, Zdeněk
dc.contributor.authorZeman, Vojtěch
dc.contributor.refereeJanků, Jiří
dc.date.accepted2025-06-04
dc.date.accessioned2025-07-07T07:34:52Z
dc.date.issued2025
dc.date.submitted2025-04-22
dc.description.abstractTato diplomová práce se zabývá problematikou zavedení personálního řízení v malém podniku. Cílem práce je analyzovat současný stav řízení lidských zdrojů ve vybrané firmě, identifikovat klíčové problémy a navrhnout efektivní HR procesy odpovídající potřebám podniku. V teoretické části jsou definovány základní pojmy spojené s personálním řízením v malých a středních podnicích. Empirická část využívá kvalitativní výzkumný přístup, zahrnující analýzu firemních dokumentů, strukturované rozhovory s vedením firmy a procesní mapování klíčových HR činností. Na základě zjištěných výsledků jsou formulována doporučení pro zlepšení řízení lidských zdrojů v podniku. Přínosem práce je vytvoření konkrétního návrhu na optimalizaci personálních procesů, který může sloužit jako podklad pro zlepšení řízení lidských zdrojů ve zkoumaném podniku i v obdobných firmách.cze
dc.description.abstract-translatedThis diploma thesis focuses on the implementation of human resource management in a small business. The aim of the thesis is to analyze the current state of HR management in a selected company, identify key challenges, and propose efficient HR processes tailored to the company's needs. The theoretical part defines fundamental concepts related to HR management in small and medium-sized enterprises. The empirical part applies a qualitative research approach, including company document analysis, structured interviews with company management, and process mapping of key HR activities. Based on the findings, recommendations for improving human resource management in the company are formulated. The contribution of this thesis lies in the creation of a specific proposal for optimizing HR processes, which can serve as a basis for improving human resource management in the examined company and similar businesses.eng
dc.description.defenceStudent přednesl téma své DP Zavedení personálního řízení v malém/středním podniku. Vedoucí a oponent v posudcích DP pokládají následující otázky či náměty: Seznámil diplomant s personálními procesy, které navrhuje, majitele sledované organizace? Jakým způsobem lze aplikovat AI do sledovaných procesů? Jakým způsobem seznámit zaměstnance s navrženými procesy a jak lze překonat riziko odmítnutí změn? Jaké konkrétní kroky by měla firma podniknout pro úspěšnou implementaci navržených procesů? Které procesy považujete za prioritní? Otázky a náměty z rozpravy: Jaký přístup vzhledem k Vašim návrhům očekáváte u kmenových pracovníků a pracovníků na DPP? Jaká je mzdová sazba u pracovníků na DPP ve Vámi analyzovaném podniku? Student otázky zodpověděl.cze
dc.description.departmentFakulta ekonomicko-správnícze
dc.description.gradeDokončená práce s úspěšnou obhajoboucze
dc.format99 s.
dc.identifier.stag48893
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10195/85068
dc.language.isocze
dc.publisherUniverzita Pardubicecze
dc.rightsBez omezení
dc.subjectpersonální řízenícze
dc.subjectmalé podnikycze
dc.subjectřízení lidských zdrojůcze
dc.subjectHR procesycze
dc.subjectorganizační strukturacze
dc.subjecthuman resource managementeng
dc.subjectsmall businesseng
dc.subjectHR processeseng
dc.subjectorganizational structureeng
dc.thesis.degree-disciplineEkonomika a management podnikucze
dc.thesis.degree-grantorUniverzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správnícze
dc.thesis.degree-nameIng.
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcze
dc.titleZavedení personálního řízení v malém/středním podnikucze
dc.title.alternativeIntroduction of HR Processes in a small/medium Enterpriseeng
dc.typediplomová prácecze
dspace.entity.typePublication

Soubory

Původní svazek

Nyní se zobrazuje 1 - 3 z 3
Náhled
Název:
ZemanV_ZavedeniPersonalniho_ZB_2025.pdf
Velikost:
5.87 MB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
Plný text práce
Plný text práce (5.87 MB)
Náhled
Název:
BrodskyZ_ZavedeniPersonalniho_VZ_2025.pdf
Velikost:
154.28 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
Posudek vedoucího práce
Posudek vedoucího práce (154.28 KB)
Náhled
Název:
JankuJ_ZavedeniPersonalniho_VZ_2025.pdf
Velikost:
148.22 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
Posudek oponenta práce
Posudek oponenta práce (148.22 KB)

Kolekce

Diplomové práce / Theses ÚPEM FES (Ing.)
Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses, dissertations, etc.