Hodnocení zaměstnanců a systém odměňování v oddělení logistiky
Diplomová prácedc.contributor.advisor | Pojkarová, Kateřina | |
dc.contributor.author | Pitek, Alan | |
dc.contributor.referee | Matoušková, Martina | |
dc.date.accepted | 2018-06-13 | |
dc.date.accessioned | 2018-06-14T06:14:07Z | |
dc.date.available | 2018-06-14T06:14:07Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.date.submitted | 2018-01-17 | |
dc.description.abstract | Tato diplomová práce se zaměřuje na hodnocení a odměňování zaměstnanců v oddělení logistiky. Cílem této práce bylo zjistit, zda jsou zaměstnanci této společnosti spokojeni s procesem hodnocení a systémem odměňování na tomto oddělení, a navrhnout vhodné řešení, které by přispělo ke spokojenosti těchto pracovníků. | cze |
dc.description.abstract-translated | This thesis focuses on the evaluation and remuneration of employees in logistics department. The aim of this study is to determine whether the employees of the department are satisfied with the process of evaluation and with remuneration system in the department, and suggest appropriate solutions that would contribute to the satisfaction of these employees. | eng |
dc.description.defence | Diplomant dokázal svou diplomovou práci obhájit. V problematice se orientoval s menší jistotou a pohotovostí. Na doplňující otázky odpověděl s určitými nepřesnostmi. | cze |
dc.description.department | Dopravní fakulta Jana Pernera | cze |
dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
dc.format | 95 s. | |
dc.identifier | Univerzitní knihovna (studovna) | |
dc.identifier.signature | D37834 | |
dc.identifier.stag | 33534 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10195/71117 | |
dc.language.iso | cze | |
dc.publisher | Univerzita Pardubice | cze |
dc.rights | Bez omezení | |
dc.subject | hodnocení | cze |
dc.subject | odměňování | cze |
dc.subject | zaměstnanci | cze |
dc.subject | průzkumy | cze |
dc.subject | rozhovory | cze |
dc.subject | dotazníková šetření | cze |
dc.subject | evaluation | eng |
dc.subject | compensation | eng |
dc.subject | employee surveys | eng |
dc.subject | interviews | eng |
dc.subject | questionnaires | eng |
dc.thesis.degree-discipline | Dopravní management, marketing a logistika | cze |
dc.thesis.degree-grantor | Univerzita Pardubice. Dopravní fakulta Jana Pernera | cze |
dc.thesis.degree-name | Ing. | |
dc.thesis.degree-program | Dopravní inženýrství a spoje | cze |
dc.title | Hodnocení zaměstnanců a systém odměňování v oddělení logistiky | cze |
dc.title.alternative | Employee ratings and reward system in logistics department | eng |
dc.type | diplomová práce | cze |
Soubory
Původní svazek
1 - 3 z 3
- Název:
- PitekA_HodnoceniZamestnancu_KP_2018.pdf
- Velikost:
- 1.48 MB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- Plný text práce
- Název:
- PojkarovaK_HodnoceniZamestnancu_AP_2018.pdf
- Velikost:
- 40.08 KB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- Posudek vedoucího práce
- Název:
- MatouskovaM_HodnoceniZamestnancu_AP_2018.pdf
- Velikost:
- 392.62 KB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- Posudek oponenta práce