Publikace: Personální činnosti v malé firmě
Bakalářská práceopen access| dc.contributor.advisor | Mandys, Jan | |
| dc.contributor.author | Nezbeda, Vít | |
| dc.date.accepted | 2024-08-26 | |
| dc.date.accessioned | 2024-09-10T06:38:40Z | |
| dc.date.available | 2024-09-10T06:38:40Z | |
| dc.date.issued | 2024 | |
| dc.date.submitted | 2024-07-31 | |
| dc.description.abstract | Tato bakalářská práce se zabývá personálními činnostmi v malé firmě. Součástí práce je plánování lidských zdrojů. Jsou zde popsány personální činnosti nezbytné k vedení personální agendy. Důležitou části práce je výběr zaměstnanců, správné využití jejich schopností a potenciálu. Hlavní část práce se věnuje popisu hodnocení a najímání kvalifikovaných kandidátů, stejně tak jako následnému zvyšování schopností a znalostí pomocí rozvojových programů. Na závěr je zde uvedena analýza řízení lidských zdrojů v malých rodinných firmách. | cze |
| dc.description.abstract-translated | This bachelor thesis deals with HR activities in a small company. Part of the thesis is human resource planning. The personnel activities necessary to maintain a personnel agenda are described. An important part of the thesis is the selection of employees, the proper use of their skills and potential. The main part of the thesis is devoted to the description of the evaluation and hiring of qualified candidates, as well as the subsequent improvement of skills and knowledge through development programs. Finally, an analysis of human resource management in small family firms is presented. | eng |
| dc.description.defence | Student přednesl obhajobu práce s názvem Personální činnosti v malé firmě. Cílem práce byla analýza základních personálních činností v malé rodinné firmě. Během rozpravy byly položeny dotazy dle posudku vedoucího bakalářské práce: Otázka 1.: Jaký motivátor považuje student za největší ve firmě, kterou analyzoval a proč? Otázka 2.: Domnívá se autor, že na trhu je dostatek kvalitních pracovníků nebo se trh práce potýká s nadbytkem pracovníků? Následně byly během rozpravy položeny doplňující dotazy: Otázka: Ve své BP jste se ptal na výši finanční odměny? Myslel jste vyloženě finanční odměnu? Nezajímala Vás výše mzdy? Otázka: Byly zvolené identifikační otázky pro Vás zpětně užitečné a vhodně zvolené? Otázka: Téma Vaší BP jsou personální činnosti, jak jste se jim věnoval v praktické části BP využil jste toto téma v dotazníkovém šetření? Otázka: Na str.45 máte vyhodnocení výzkumných otázek, kde je máte v textu BP stanoveny? Student pouze částečně naplnil cíl své BP, použité dotazníkové šetření neodpovídalo zcela zaměření práce. Student během obhajoby dostatečně nereagoval na otázky komise. | cze |
| dc.description.department | Fakulta ekonomicko-správní | cze |
| dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
| dc.format | 72 s. | |
| dc.identifier.stag | 40929 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10195/84070 | |
| dc.language.iso | cze | |
| dc.publisher | Univerzita Pardubice | cze |
| dc.rights | Bez omezení | |
| dc.subject | personální činnosti | cze |
| dc.subject | zaměstnanci | cze |
| dc.subject | firma | cze |
| dc.subject | management | cze |
| dc.subject | lidské zdroje | cze |
| dc.subject | HR activities | eng |
| dc.subject | employees | eng |
| dc.subject | companies | eng |
| dc.subject | management | eng |
| dc.subject | human resources | eng |
| dc.thesis.degree-discipline | Management podniku: Management malých a středních podniků | cze |
| dc.thesis.degree-grantor | Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní | cze |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | |
| dc.thesis.degree-program | Ekonomika a management | cze |
| dc.title | Personální činnosti v malé firmě | cze |
| dc.title.alternative | Personel activities in small firm | eng |
| dc.type | bakalářská práce | cze |
| dspace.entity.type | Publication |
Soubory
Původní svazek
1 - 2 z 2
Načítá se...
- Název:
- NezbedaV_PersonalniCinnosti_JM_2024.pdf
- Velikost:
- 1.16 MB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- Plný text práce
Načítá se...
- Název:
- MandysJ_PersonalniCinnosti_VN_2024.pdf
- Velikost:
- 155.86 KB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- Posudek vedoucího práce