Tato práce se zabývá analýzou pracovního místa v institucích finanční správy. V práci bude popsáno řízení lidských zdrojů a analýza pracovního místa. Dále budou analyzovány rozhovory s pracovníky finančního úřadu a poté anketa se studenty. Poslední částí této práce je doporučení autora.
