Abstrakt:
Bakalářská práce pojednává o problematice aktivního stárnutí, se zřetelem k ekonomickému aspektu tohoto fenoménu. V rámci teoretických východisek je přiblíženo období stáří, nejvýznamnější změny ve stáří, pozornost je věnována kvalitě života ve stáří. Důraz je kladen na charakteristiku aktivního stárnutí a uplatnění seniorů na trhu práce. V závěru teoretického pojednání je popsána role pracujícího důchodce, možnosti začlenění seniorů na trh práce a nastíněna jsou také některá specifika této role. Součástí bakalářské práce je také popis realizovaného výzkumného šetření, jehož cílem bylo zjistit, co přináší role zaměstnance seniorům ve starobním důchodu, jejich kolegům, nadřízeným a firemní kultuře. Dílčími cíli bylo zjistit, jaká je motivace seniorů pobírajících starobní důchod k účasti na trhu práce a jak jejich působení na trhu práce naplňuje premisu aktivního a kvalitního stáří a stárnutí. Výzkum byl koncipován jako kvalitativní. Výzkumný soubor tvořilo osm informantů, z nichž čtyři zaujímali roli pracujícího důchodce. S informanty byly vedeny polostrukturované rozhovory, které byly analyzovány pomocí zakotvené teorie. V diskusi jsou výsledky vztaženy k cílům výzkumu a výzkumným otázkám, hlavní zjištěné výsledky jsou uvedeny v závěru bakalářské práce.