Abstrakt:
Tato práce se věnuje organizaci času v pracovní době. Jsou zde popsány vhodné metody zabývající se organizací času. V práci se objevuje metoda Gettings Things Done, jako jedna z možných metod a její využití pro potřeby v zaměstnání konkrétního člověka. Špatná organizace času je řešena návrhem a následnou implementací vybraných softwarových nástrojů.