Digitální knihovna UPCE přechází na novou verzi. Omluvte prosím případné komplikace. / The UPCE Digital Library is migrating to a new version. We apologize for any inconvenience.

Publikace:
Rozvoj manažerských kompetencí pomocí aktivních metod

Diplomová práceopen access
Náhled

Soubory

Rozvoj_manažerských_kompetencí_pomocí_aktivních__metod.pdf (1.38 MB)
BrodskýZ_Manažerské kompetence_KS_2010.pdf (60.06 KB)
VíznerV_Manažerské kompetence_KS_2010.pdf (99.42 KB)

Datum

2010

Autoři

Suchá, Kateřina

Název časopisu

ISSN časopisu

Název svazku

Nakladatel

Univerzita Pardubice

Výzkumné projekty

Organizační jednotky

Číslo časopisu

Abstrakt

Tato diplomová práce se zabývá obecnou charakteristikou vzdělávání ve 21. století, vzděláváním manažerů a rozvojem manažerských kompetencí pomocí aktivních metod. Analyzuje a hodnotí vzdělávací systém ve společnosti OBI Česká republika, s.r.o. Nastiňuje trendy v oblasti uplatňování informačních technologií ve vzdělávání. Práce obsahuje návrhy na využití moderních metod ve vzdělávání manažerů.

Popis

Klíčová slova

manažer, kompetence, aktivní metody výuky, permanentní vzdělávání, společnost OBI, Manager, competence, active training methods, permanent education, company OBI

Citace

Permanentní identifikátor

https://hdl.handle.net/10195/37338

Kolekce

Diplomové práce / Theses ÚEM FES (Ing.)
Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses, dissertations, etc.

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By