Digitální knihovna UPCE přechází na novou verzi. Omluvte prosím případné komplikace. / The UPCE Digital Library is migrating to a new version. We apologize for any inconvenience.

Publikace:
Role osobnostní typologie v kontextu podniku

Bakalářská práceopen access
Zobrazit minimální záznam
dc.contributor.advisorIbl, Martin
dc.contributor.authorFillová, Marcela
dc.date.accepted2022-05-31
dc.date.accessioned2022-07-02T04:52:22Z
dc.date.available2022-07-02T04:52:22Z
dc.date.issued2022
dc.date.submitted2022-04-30
dc.description.abstractTato bakalářská práce se zabývá rolí osobnostní typologie v kontextu podniku. Cílem práce je posouzení modelů osobnostní typologie v rámci podniků ČR. První část se věnuje teoretickému vymezení osobnosti. Druhá část teoreticky shrnuje podnikové činnosti, při kterých se osobnostní modely využívají. V další části jsou popsány nejpoužívanější modely osobnostní typologie, které jsou následně rozebrány v kontextu podnikové praxe. Součástí práce je rozhovor, jehož výstupem je hlubší prozkoumání využitelnosti modelů v podniku.cze
dc.description.abstract-translatedThis bachelor thesis deals with the role of personality typology in the context of the company. The aim of the work is to assess the models of personality typology within the companies of the Czech Republic. The first part deals with the theoretical definition of personality. The second part theoretically summarizes the business activities during which personality models are used. The next section describes the most commonly used models of personality typology, which are then analyzed in the context of business practice. Part of the work is an interview, the outcome of which is a deeper exploration of the usability of models in the company.eng
dc.description.defenceStudentka seznámila členy komise se svou bakalářskou prací na téma: Role osobnostní typologie v kontextu podniku. Studentka odpověděla na otázky vedoucího práce: V čem vidíte největší „brzdu“ aplikace osobnostní typologie v podniku? Jaký je světový trend ve využitelnosti těchto modelů a jak osobně vidíte budoucnost osobnostní typologie v personalistice? Připomínka ke zpracování výsledků do SWOT analýzy. Komise položila otázky: Zařadila byste psychologické testy nezbytné např. pro vstup do armády mezí Vámi prezentované osobnostní testy? Diskuse nad obecným doporučením, které se týkalo možnosti odradit uchazeče o zaměstnání při použití osobnostních testů. Studentka na otázky odpověděla.cze
dc.description.departmentFakulta ekonomicko-správnícze
dc.description.gradeDokončená práce s úspěšnou obhajoboucze
dc.format57 s.
dc.identifier.stag43416
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10195/79772
dc.language.isocze
dc.publisherUniverzita Pardubicecze
dc.rightsBez omezenícze
dc.subjecttypologie osobnosticze
dc.subjectosobnostní modelycze
dc.subjectpersonalistikacze
dc.subjectprodejcze
dc.subjectpersonality typologyeng
dc.subjectpersonality modelseng
dc.subjecthuman resourceseng
dc.subjectsaleseng
dc.thesis.degree-disciplineManagement podnikucze
dc.thesis.degree-grantorUniverzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správnícze
dc.thesis.degree-nameBc.
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcze
dc.titleRole osobnostní typologie v kontextu podnikucze
dc.title.alternativeThe role of personality typology in the context of the companyeng
dc.typebakalářská prácecze
dspace.entity.typePublication

Soubory

Původní svazek

Nyní se zobrazuje 1 - 2 z 2
Náhled
Název:
Role_osobnostni_typologie_v_kontextu_podniku.pdf
Velikost:
1.78 MB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
Plný text práce
Plný text práce (1.78 MB)
Náhled
Název:
IblM_RoleOsobnostni_MF.pdf
Velikost:
155.12 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
Posudek vedoucího práce
Posudek vedoucího práce (155.12 KB)

Kolekce

Bakalářské práce / Bachelor's works ÚPEM FES (Bc.)
Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses, dissertations, etc.