| dc.contributor.advisor |
Brodský, Zdeněk |
|
| dc.contributor.author |
Bubeníková, Martina
|
|
| dc.date.accessioned |
2024-07-08T11:45:11Z |
|
| dc.date.available |
2024-07-08T11:45:11Z |
|
| dc.date.issued |
2024 |
|
| dc.date.submitted |
2024-04-22 |
|
| dc.identifier.uri |
https://hdl.handle.net/10195/83140 |
|
| dc.description.abstract |
Diplomová práce se zaměřuje na vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve vybrané organizaci DAKO-CZ, a.s. a je rozdělena na dvě části, teoretickou a praktickou. Teoretická část práce definuje základní pojmy, týkající se této problematiky. Praktická část se soustředí především na deskripci průběhu vzdělávacího procesu v podniku. Závěr práce obsahuje zhodnocení aktuální situace a doporučení pro zlepšení současného stavu. |
cze |
| dc.language.iso |
cze |
|
| dc.publisher |
Univerzita Pardubice |
cze |
| dc.rights |
Práce bude přístupná od 05.06.2027 |
|
| dc.subject |
Management |
cze |
| dc.subject |
personální management |
cze |
| dc.subject |
vzdělávání zaměstnanců |
cze |
| dc.subject |
vzdělávací proces |
cze |
| dc.subject |
formy a metody vzdělávání zaměstnanců |
cze |
| dc.subject |
Management |
eng |
| dc.subject |
personal management |
eng |
| dc.subject |
employee education |
eng |
| dc.subject |
educational process |
eng |
| dc.subject |
forms and methods of employee education |
eng |
| dc.title |
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve vybrané organizaci |
cze |
| dc.title.alternative |
Education and development of employees in specific organization |
eng |
| dc.type |
diplomová práce |
cze |
| dc.contributor.referee |
Maťátková, Lenka |
|
| dc.date.accepted |
2024-06-05 |
|
| dc.description.abstract-translated |
The thesis focuses on the education and development of employees in the specific organization DAKO-CZ, a.s. It is divided into two parts, theoretical and practical. The theoretical part of the thesis defines the basic concepts related to this issue. The practical part focuses mainly on the description of the educational process in the company. The conclusion of the thesis contains an evaluation of the current situation and recommendations for improvement of the current situation. |
eng |
| dc.description.department |
Fakulta ekonomicko-správní |
cze |
| dc.thesis.degree-discipline |
Ekonomika a management podniku |
cze |
| dc.thesis.degree-name |
Ing. |
|
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní |
cze |
| dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cze |
| dc.description.defence |
<p>Studentka přednesla téma své DP „Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve vybrané organizaci“, vedoucí a oponent v posudcích DP pokládají následující otázky či náměty:</p>
<p>Jak se změní požadavky na vzdělávání při přechodu na průmysl 4.0 v dané organizaci?</p>
<p>Lze implementovat doporučení vycházející z diplomové práce i u jiných organizací?</p>
<p>Konzultovala jste své návrhy a doporučení se zástupcem vedení společnosti? Pokud ano, jaká byla reakce a myslíte si, že Vaše doporučení budou v dané organizaci implementována?</p>
<p>Otázky a náměty z rozpravy:<br />
Proč jste pro svou analýzu zvolila pozici strategického nákupčího a svařovacího technika?<br />
Můžete přiblížit svůj návrh týkající se hodnotícího formuláře?<br />
Je v rámci tohoto formuláře možnost sebehodnocení?</p>
<p>Studentka otázky zodpověděla.</p> |
cze |
| dc.identifier.stag |
46941 |
|
| dc.description.grade |
Dokončená práce s úspěšnou obhajobou |
cze |
