Motivace zaměstnanců ve vybraném podniku
Bakalářská práceOtevřený přístupDatum publikování
2022
Autoři
Vedoucí práce
Oponent
Název časopisu
Název svazku
Vydavatel
Univerzita Pardubice
Abstrakt
Tato bakalářská práce se zabývá motivací zaměstnanců ve společnosti Kayser Filtertech Czech Republic, s.r.o. Hlavním cílem práce je na základě výsledků dotazníkového šetření zanalyzovat motivační faktory v dané společnosti, zhodnotit jejich vliv na zaměstnaneckou spokojenost a popřípadě navržení změn.
Rozsah stran
60 s.
ISSN
Trvalý odkaz na tento záznam
Projekt
Zdrojový dokument
Vydavatelská verze
Přístup k e-verzi
Bez omezení
Název akce
ISBN
Studijní obor
Management podniku: Management malých a středních podniků
Studijní program
Ekonomika a management
Signatura tištěné verze
Umístění tištěné verze
Přístup k tištěné verzi
Klíčová slova
motivace, motivační nástroje, stimulace, spokojenost zaměstnanců, zaměstnanecké benefity, řízení lidských zdrojů, motivation, motivation tools, stimulation, satisfaction of employees, employee benefits, human resources management