Řízení výkonnosti pracovního týmu
Bakalářská práceOmezený přístupDatum publikování
2013
Autoři
Vedoucí práce
Oponent
Název časopisu
Název svazku
Vydavatel
Univerzita Pardubice
Abstrakt
Práce je věnována manažerským postupům řízení výkonnosti v pracovním týmu. Popisuje jednotlivé metody určené k řízení a vedení lidí, nastavení vhodné motivace, a tím splnění zadaného společného cíle celého týmu. Analyzuje výkonnost jednotlivců týmu a vystihuje individuální přístup vedoucího obchodního týmu ke každému vybranému jednotlivci. V závěru jsou uvedeny návrhy řešení, které pomohou stabilizovat konkrétní tým.
Rozsah stran
65 s., 14 s. obr. příl.
ISSN
Trvalý odkaz na tento záznam
Projekt
Zdrojový dokument
Vydavatelská verze
Přístup k e-verzi
Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 31.5.2023
Název akce
ISBN
Studijní obor
Dopravní management, marketing a logistika
Studijní program
Dopravní technologie a spoje
Signatura tištěné verze
D28435
Umístění tištěné verze
Univerzitní knihovna (studovna)
Přístup k tištěné verzi
Klíčová slova
vedoucí obchodního týmu, obchodník, klienti, motivace, plnění plánu, kvalita obsluhy, commercial team leader, businessman, client, motivation, performance the plan, quality of service