| dc.contributor.advisor |
Šmíd, Martin |
cze |
| dc.contributor.author |
Nejmanová, Leona |
|
| dc.date.accessioned |
2013-07-20T01:55:09Z |
|
| dc.date.available |
2013-07-20T01:55:09Z |
|
| dc.date.issued |
2013 |
|
| dc.identifier |
Univerzitní knihovna (studovna) |
cze |
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10195/52272 |
|
| dc.description.abstract |
Tato bakalářská práce se zabývá pracovněprávními vztahy zakládanými dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr. Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr jsou v ČR stále hojně využívány, je však třeba upozornit na všechna ustanovení, která se dohod týkají. Tato práce je zaměřena na změny zákoníku práce týkající se dohod, které nabyly účinnosti 1. ledna 2012. V samostatných kapitolách jsou popsány pracovněprávní vztahy z obecného hlediska, pracovní poměr a vztahy, které jsou založeny dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr. Poslední kapitola je věnována výsledkům dotazníkového šetření, které se zaměřilo především na využití dohod u zaměstnavatelů, zkušenosti zaměstnanců s dohodami a hodnocení výhod a nevýhod dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr oběma stranami, zaměstnavateli a zaměstnanci. |
cze |
| dc.format |
63 s. |
cze |
| dc.format.extent |
2400452 bytes |
cze |
| dc.format.mimetype |
application/pdf |
cze |
| dc.language.iso |
cze |
|
| dc.publisher |
Univerzita Pardubice |
cze |
| dc.rights |
Bez omezení |
cze |
| dc.subject |
pracovněprávní vztah |
cze |
| dc.subject |
pracovní poměr |
cze |
| dc.subject |
dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr |
cze |
| dc.subject |
dohoda o provedení práce |
cze |
| dc.subject |
dohoda o pracovní činnosti |
cze |
| dc.subject |
employment relationship |
eng |
| dc.subject |
employment |
eng |
| dc.subject |
work agreements performed out of employment |
eng |
| dc.subject |
agreement on work performance |
eng |
| dc.subject |
agreement on work activities |
eng |
| dc.title |
Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr |
cze |
| dc.title.alternative |
Work agreements performed out of employment relationship |
eng |
| dc.type |
bakalářská práce |
cze |
| dc.date.accepted |
2013 |
cze |
| dc.description.abstract-translated |
This thesis deals with employment relationships based on work agreements performed out of employment. These work agreements performed out of employment are still widely used in the Czech Republic, however, it is necessary to refer to all provisions related to the agreements. This thesis is focused on the changes in the Labour Code related to the agreements which became effective on 1st January 2012. The description of the employment relationships in general, the employment and the relationships based on the work agreements performed out of employment is given in separate chapters. The last chapter is devoted to the results of the survey which was focused primarily on the use of the agreements by the employers, the employees' experience with the agreements and the assessment of advantages and disadvantages of work agreements performed out of the employment relationship by both sides, employers and employees. |
eng |
| dc.description.department |
Ústav správních a sociálních věd |
cze |
| dc.thesis.degree-discipline |
Ekonomika a provoz podniku |
cze |
| dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cze |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní |
cze |
| dc.identifier.signature |
D28858 |
cze |
| dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cze |
| dc.description.defence |
Studentka seznámila komisi s výsledky své bakalářské práce. Cílem práce je podání kompletní informace o dohodách o pracích konaných mimo pracovních poměr a zjistit využití dohod v současnosti, odhalit a zhodnotit výhody a úskalí dohod pro obě strany (zaměstnance a zaměstnavatele). Teoretická východiska práce byly vypracovány na základě rešerše literatury a analýzy současného stavu. Praktická část poskytuje srovnání dohod s pracovním poměrem a analyzuje výsledky dotazníkového šetření. V závěru jsou identifikovány konkrétní přínosy a návrhy na zlepšení. Po prezentaci byly kladeny doplňující otázky. |
cze |
| dc.identifier.stag |
19707 |
cze |
| dc.description.grade |
Dokončená práce s úspěšnou obhajobou |
cze |
