Personální řízení v MSP
Bakalářská práceOtevřený přístupDatum publikování
2009
Autoři
Vedoucí práce
Oponent
Název časopisu
Název svazku
Vydavatel
Univerzita Pardubice
Abstrakt
Bakalářská práce je zaměřena na personální řízení v MSP. Definuje základní pojmy managementu a řízení lidských zdrojů. Analyzuje jednotlivé funkce personálního řízení. Porovnává přístup k řízení lidských zdrojů ve vybraných MSP.
Rozsah stran
47 s., 3 s. příloh
ISSN
Trvalý odkaz na tento záznam
Projekt
Zdrojový dokument
Vydavatelská verze
Přístup k e-verzi
Bez omezení
Název akce
ISBN
Studijní obor
Management podniku - Management malých a středních podniků
Studijní program
Ekonomika a management
Signatura tištěné verze
D19879
D19879
D19879
Umístění tištěné verze
Univerzitní knihovna (sklad)
Přístup k tištěné verzi
Klíčová slova
Management, podniky, Podnikání, Řízení lidských zdrojů, enterprises, Business, Human Resource Management