Strategie v řízení lidských zdrojů

dc.contributor.advisor	Kunhart, Jan	cze
dc.contributor.author	Sandner, Martin
dc.date.accessioned	2007-09-30T12:33:16Z
dc.date.available	2007-09-30T12:33:16Z
dc.date.issued	2003
dc.identifier	Univerzitní knihovna (sklad)	cze
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10195/20603
dc.description.abstract	Analýza současného stavu v řízení lidských zdrojů, popis procesu podnikového vzdělávání, vedení a hodnocení s posouzením problémů v činnosti personálních útvarů.	cze
dc.format	41 s.	cze
dc.format.extent		cze
dc.format.mimetype		cze
dc.language.iso	cze
dc.publisher	Univerzita Pardubice	cze
dc.rights		cze
dc.subject	personální management	cze
dc.subject	Lidské zdroje	cze
dc.subject	vzdělávání pracovníků	cze
dc.subject	Strategie	cze
dc.subject	Motivace	cze
dc.subject	hodnocení	cze
dc.title	Strategie v řízení lidských zdrojů	cze
dc.title.alternative	Strategy at human resource management	cze
dc.type	bakalářská práce	cze
dc.contributor.referee		cze
dc.date.accepted	2003	cze
dc.description.abstract-translated		cze
dc.description.department		cze
dc.thesis.degree-discipline	dopravní management, marketing a logistika	cze
dc.thesis.degree-name		cze
dc.thesis.degree-grantor		cze
dc.identifier.signature	D12950	cze
dc.thesis.degree-program		cze
dc.description.grade	Dokončená práce s úspěšnou obhajobou	cze