Abstrakt:
Bakalářská práce o získávání a výběru pracovníků v praxi českých podniků. Teoretická část obsahuje vymezení pojmů personální práce a personální činnosti. Praktická část akcentuje proces obsazování volné pracovní pozice - získávání a výběr pracovníků, přijímání nového pracovníka, zhodnocení výkonu nového pracovníka - v podmínkách centrály společnosti TESCO STORES ČR, a.s. a jiných maloobchodních řetězců operujících v České republice.