Publikace: Zefektivnění náborového procesu na pozici telefonního operátora ve společnosti Teleperformance
Bakalářská práceopen access| dc.contributor.advisor | Salava, Daniel | |
| dc.contributor.author | Pohlová, Milena | |
| dc.date.accepted | 2012 | |
| dc.date.accessioned | 2012-07-15T22:40:42Z | |
| dc.date.available | 2012-07-15T22:40:42Z | |
| dc.date.issued | 2012 | |
| dc.description.abstract | Práce je věnována náborovému procesu ve firmě Teleperformance, která je leaderem na trhu telekomunikačních služeb. Tato práce má za úkol shrnout techniky náborového a výběrového procesu v této firmě a snahu o jejich vylepšení za účelem vyššího procenta přijatých nových zaměstnanců. | cze |
| dc.description.abstract-translated | The work is devoted recruitment process in Teleperformance Company, which is the market leader in telecommunications services. This paper aims to summarize the techniques of recruitment and selection process in this company and their efforts to improve in order to receive a higher percentage of new employees. | eng |
| dc.description.defence | Studentka přednesla ucelenou a logicky uspořádanou obhajobu své bakalářské práce. V ní dokázala přesvědčivým způsobem obhájit závěry svých řešení. U doplňkových otázek prokázala schopnost logického myšlení, pohotové reakce, jasného a srozumitelného vysvětlení. | cze |
| dc.description.department | Katedra dopravního managementu, marketingu a logistiky | cze |
| dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
| dc.format | 68 s. | |
| dc.format.extent | 2561959 bytes | cze |
| dc.format.mimetype | application/pdf | cze |
| dc.identifier | Univerzitní knihovna (sklad) | cze |
| dc.identifier.signature | D26457 | |
| dc.identifier.stag | 17755 | cze |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10195/45772 | |
| dc.language.iso | cze | |
| dc.publisher | Univerzita Pardubice | cze |
| dc.rights | Bez omezení | cze |
| dc.subject | telemarketing | cze |
| dc.subject | nábory | cze |
| dc.subject | výběrové procesy | cze |
| dc.subject | personální agendy | cze |
| dc.subject | recruitments | eng |
| dc.subject | selecting processes | eng |
| dc.subject | personal agenda | eng |
| dc.thesis.degree-discipline | Management, marketing a logistika ve spojích | cze |
| dc.thesis.degree-grantor | Univerzita Pardubice. Dopravní fakulta Jana Pernera | cze |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | cze |
| dc.thesis.degree-program | Dopravní technologie a spoje | cze |
| dc.title | Zefektivnění náborového procesu na pozici telefonního operátora ve společnosti Teleperformance | cze |
| dc.title.alternative | Streamlining the recruitment process for the position of telephone operator at Teleperformance company | eng |
| dc.type | bakalářská práce | cze |
| dspace.entity.type | Publication |
Soubory
Původní svazek
1 - 2 z 2
Načítá se...
- Název:
- SalavaD_ZefektivneniNaboroveho_MP_2012.pdf
- Velikost:
- 22.84 KB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- posudek vedoucího
Načítá se...
- Název:
- PohlovaM_ZefektivneniNaboroveho_DS_2012.pdf
- Velikost:
- 2.44 MB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- bakalářská práce