Digitální knihovna UPCE přechází na novou verzi. Omluvte prosím případné komplikace. / The UPCE Digital Library is migrating to a new version. We apologize for any inconvenience.

Publikace:
Řízení kariéry ve společnosti OEZ s.r.o.

Diplomová práceOmezený přístup
Zobrazit minimální záznam
dc.contributor.advisorSiegl, Milancze
dc.contributor.authorMarková, Dana
dc.date.accepted2011cze
dc.date.accessioned2011-07-11T19:31:07Z
dc.date.available2011-07-11T19:31:07Z
dc.date.issued2011
dc.description.abstractTato diplomová práce se zabývá kariérním programem a vzděláváním pracovníků. Zaměřuje se na popis kariérního programu, vzdělávání a rozvoj pracovníků. Autorka si vybrala společnost OEZ s.r.o. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy z oblasti řízení lidských zdrojů a kariéry. Praktická část obsahuje představení společnosti OEZ s.r.o. a zpracování kariérního programu této společnosti.cze
dc.description.abstract-translatedThis diploma work deals with the career program and employee education. It focuses on description of career program, education process and reasons for employee training. The author has selected OEZ s.r.o. The theoretical part of work explains the basic concept of human resource management and careers. The practical part of work includes representation of OEZ s.r.o. and processing of career program of this company.eng
dc.description.defenceStudentka představila obsah, cíl a výsledky své diplomové práce na téma Řízení kariéry ve společnosti OEZ s.r.o. Věnovala se kariérním programům a vzdělávání pracovníků, aplikaci provedla na vybrané společnosti.cze
dc.description.departmentÚstav ekonomiky a managementucze
dc.description.gradeDokončená práce s úspěšnou obhajoboucze
dc.format91 s., 7 s. přílohcze
dc.format.extent2020608 bytescze
dc.format.mimetypeapplication/pdfcze
dc.identifierUniverzitní knihovna (archiv)cze
dc.identifier.signatureD24465cze
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10195/39223
dc.language.isocze
dc.publisherUniverzita Pardubicecze
dc.rightsPráce není přístupnácze
dc.rights.physicalunitpráce není přístupnácze
dc.subjectManagementcze
dc.subjectřízení lidských zdrojůcze
dc.subjectkariéracze
dc.subjectkariérní programcze
dc.subjectkariérní růstcze
dc.subjectřízení kariérycze
dc.subjectvzdělávání zaměstnancůcze
dc.subjectManagementeng
dc.subjecthuman resources managementeng
dc.subjectcareereng
dc.subjectcareer programeng
dc.subjectcareer growtheng
dc.subjectcareer managementeng
dc.subjectemployee educationeng
dc.thesis.degree-disciplineEkonomika a management podnikucze
dc.thesis.degree-grantorUniverzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správnícze
dc.thesis.degree-nameIng.cze
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcze
dc.titleŘízení kariéry ve společnosti OEZ s.r.o.cze
dc.title.alternativeCareer management in the company OEZ s.r.o.eng
dc.typediplomová prácecze
dspace.entity.typePublication

Soubory

Původní svazek

Nyní se zobrazuje 1 - 2 z 2
Náhled
Název:
MarkovaD_RizeniKariery_MS_2011.pdf
Velikost:
1.93 MB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
NEPŘÍSTUPNÝ SOUBOR
MarkovaD_RizeniKariery_MS_2011.pdf (1.93 MB)
Náhled
Název:
SieglM_Řízení kariery_DM_2011.pdf
Velikost:
182.36 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
SieglM_Řízení kariery_DM_2011.pdf (182.36 KB)

Kolekce

Diplomové práce / Theses ÚEM FES (Ing.)
Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses, dissertations, etc.