Digitální knihovna UPCE přechází na novou verzi. Omluvte prosím případné komplikace. / The UPCE Digital Library is migrating to a new version. We apologize for any inconvenience.

Publikace:
Sociologické aspekty pracovního procesu

Diplomová práceopen access
dc.contributor.advisorDuspiva, Pavelcze
dc.contributor.authorTeplá, Markéta
dc.date.accepted2010cze
dc.date.accessioned2010-07-03T15:25:28Z
dc.date.available2010-07-03T15:25:28Z
dc.date.issued2010
dc.description.abstractDiplomová práce je věnována sociologickým aspektům pracovního procesu. Vymezuje sociologii práce a řízení včetně metod budování teambuildingu. Téma je z praktického hlediska aplikováno na akciové společnosti Výzkumný ústav železniční. Hlavním předmětem je zde organizace, role manažerů a spokojenost pracovníků. Nalezení problémů a návrhů opatření pro nápravu jsou stěžejním.cze
dc.description.abstract-translatedThesis is devoted to social aspects of procedure. There are defined sociology of work and operating including methods building of teambuilding. The subject matter is applied on joint-stock company Railway research institute from practically angle. The main subject is organization, role of managers and satisfaction of employers. The most important is finding problems and proposals of acquisitions for reformations.eng
dc.description.defenceStudentka byla tázána na tyto otázky: 1. Jaké prostředky a formy komunikace považujete za nejúčinnější pro efektivní spolupráci všech účastníků pracovního procesu ve VÚŽ a. s.? 2. Ke zvýšení motivace pracovníků na výsledcích kolektivu je účinnější psychologické působení na jedince nebo sociologický přístup k rozvíjení teambuldingu? 3. Jaká specifika vyplývají z toho, že VÚŽ a. s. se zabývá převážně vědeckou činností? 4. Proč se autorka nezabývala některými dříve provedenými výzkumy na obdobné téma?cze
dc.description.departmentÚstav ekonomiky a managementucze
dc.description.gradeDokončená práce s úspěšnou obhajoboucze
dc.format105 s., 8 s. přílohcze
dc.format.extent2613232 bytescze
dc.format.mimetypeapplication/pdfcze
dc.identifierUniverzitní knihovna (sklad)cze
dc.identifier.signatureD22365cze
dc.identifier.signatureD22365
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10195/36791
dc.language.isocze
dc.publisherUniverzita Pardubicecze
dc.rightsBez omezenícze
dc.subjectsociologické aspektycze
dc.subjectteambuildingcze
dc.subjectKomunikacecze
dc.subjectrole manažerůcze
dc.subjectspokojenost pracovníkůcze
dc.subjectdotazníkové šetřenícze
dc.subjectsocial aspectseng
dc.subjectCommunicationeng
dc.subjectrole of managerseng
dc.subjectsatisfaction of employerseng
dc.subjectexamination of checklisteng
dc.thesis.degree-disciplineEkonomika a management podnikucze
dc.thesis.degree-grantorUniverzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správnícze
dc.thesis.degree-nameIng.cze
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcze
dc.titleSociologické aspekty pracovního procesucze
dc.title.alternativeSocial aspects of procedureeng
dc.typediplomová prácecze
dspace.entity.typePublication

Soubory

Původní svazek

Nyní se zobrazuje 1 - 3 z 3
Načítá se...
Náhled
Název:
TeplaM_Sociologicke aspekty_PD_2010.pdf
Velikost:
2.49 MB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Načítá se...
Náhled
Název:
DuspivaP_Sociologicke aspekty_MT_2010.pdf
Velikost:
28.83 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Načítá se...
Náhled
Název:
PaulovicJ_Sociologicke aspekty_MT_2010.pdf
Velikost:
426.76 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format