Publikace: Řízení lidských zdrojů ve společnosti SPORYDO s.r.o. se zaměřením na hodnocení a odměňování zaměstnanců
Bakalářská práceopen access| dc.contributor.advisor | Stříteská, Michaela | cze |
| dc.contributor.author | Halamková, Barbora | |
| dc.date.accepted | 2009 | cze |
| dc.date.accessioned | 2009-07-03T10:57:54Z | |
| dc.date.available | 2009-07-03T10:57:54Z | |
| dc.date.issued | 2009 | |
| dc.description.abstract | Tématem bakalářské práce je problematika řízení lidských zdrojů u konkrétního subjektu podnikatelské sféry, kterým je společnost SPORYDO s.r.o.. Cílem je analyzovat řízení lidských zdrojů, zejména hodnocení a odměňování zaměstnanců v této společnosti a navrhnout změny, které by měly vést ke zlepšení řízení lidských zdrojů v organizaci. | cze |
| dc.description.abstract-translated | This bachelor work is focused on the human resources field. It deals with human resources management and policies at SPORYDO Ltd., a transport company. The aim of this work is to analyze the human resources management in this company, with special attention paid to staff remuneration and evaluation schemes. Suggested changes should improve the human resources management practices in the organization. | eng |
| dc.description.department | Ústav ekonomiky a managementu | cze |
| dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
| dc.format | 50 s., 6 s. příloh | cze |
| dc.format.extent | 737896 bytes | cze |
| dc.format.mimetype | application/pdf | cze |
| dc.identifier | Univerzitní knihovna (sklad) | cze |
| dc.identifier.signature | D19875 | cze |
| dc.identifier.signature | D19875 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10195/33980 | |
| dc.language.iso | cze | |
| dc.publisher | Univerzita Pardubice | cze |
| dc.rights | Bez omezení | cze |
| dc.subject | Řízení lidských zdrojů | cze |
| dc.subject | podniky | cze |
| dc.subject | hodnocení | cze |
| dc.subject | Odměňování | cze |
| dc.subject | analýzy | cze |
| dc.subject | Human Resources Management | eng |
| dc.subject | enterprises | eng |
| dc.subject | Evaluation | eng |
| dc.subject | Renumeration | eng |
| dc.subject | analyses | eng |
| dc.thesis.degree-discipline | Management podniku - Manažerská etika | cze |
| dc.thesis.degree-grantor | Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní | cze |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | cze |
| dc.thesis.degree-program | Ekonomika a management | cze |
| dc.title | Řízení lidských zdrojů ve společnosti SPORYDO s.r.o. se zaměřením na hodnocení a odměňování zaměstnanců | cze |
| dc.title.alternative | Human resources management and employee evaluation and remuneration system at SPORYDO Ltd. | eng |
| dc.type | bakalářská práce | cze |
| dspace.entity.type | Publication |
Soubory
Původní svazek
1 - 2 z 2
Načítá se...
- Název:
- HalamkovaB_Rizeni lidskych_MS_2009.pdf
- Velikost:
- 720.6 KB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
Načítá se...
- Název:
- StriteskaM_Rizeni lidskych zdroju_BH_2009.pdf
- Velikost:
- 76.75 KB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format