Digitální knihovna UPCE přechází na novou verzi. Omluvte prosím případné komplikace. / The UPCE Digital Library is migrating to a new version. We apologize for any inconvenience.

Publikace:
Návrh systému volitelných zaměstnaneckých výhod u DHL

Bakalářská práceopen access
dc.contributor.advisorSalava, Daniel
dc.contributor.authorSládek, Martin
dc.contributor.refereePavlicová, Petra
dc.date.accepted2009
dc.date.accessioned2009-07-03T13:45:03Z
dc.date.available2009-07-03T13:45:03Z
dc.date.issued2009
dc.description.abstractTato práce se zabývá problematikou nemzdového odměňování zaměstnanců u firmy DHL. V práci je obsažena obecná charakteristika systému volitelných zaměstnaneckých výhod, kterým se odměňování provádí. Dále se zde nachází analýza současného stavu odměňování zaměstnanců formou benefitů u firmy DHL, kde se nachází jednotlivé benefity poskytované firmou DHL svým zaměstnancům a způsoby jejich poskytování. Na tuto analýzu dále navazuje návrh systému volitelných zaměstnaneckých výhod u této firmy, který by zde měl zlepšit situaci nemzdového odměňování.cze
dc.description.abstract-translatedThis work is engaged in problems concerning non-wage remuneration of employees in DHL. In this work there are several common systematic characteristics of selectable empoyee benefits through which remuneration is provided. There is also an analysis of the present state of remuneration of employees by benefits in DHL. This analysis outlines the benefits which are provided by DHL to their employees and ways that they deliver those benefits. A system design of selectable employee benefits in DHL connects to this analysis and should improve the situation of non-wage remuneration here.eng
dc.description.departmentKatedra dopravního managementu, marketingu a logistikycze
dc.description.gradeDokončená práce s úspěšnou obhajoboucze
dc.format54 s.cze
dc.format.extent4034237 bytescze
dc.format.mimetypeapplication/pdfcze
dc.identifierUniverzitní knihovna (sklad)cze
dc.identifier.signatureD20940
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10195/34329
dc.language.isocze
dc.publisherUniverzita Pardubicecze
dc.rightsBez omezenícze
dc.subjectsuggestionseng
dc.subjectcafeteria systemseng
dc.subjectbenefitseng
dc.subjectDHLeng
dc.subjectnávrhycze
dc.subjectcafeteria systémycze
dc.subjectbenefitycze
dc.subjectDHLcze
dc.thesis.degree-disciplineManagement, marketing a logistika ve spojíchcze
dc.thesis.degree-grantorUniverzita Pardubice. Dopravní fakulta Jana Perneracze
dc.thesis.degree-nameBc.cze
dc.thesis.degree-programDopravní technologie a spojecze
dc.titleNávrh systému volitelných zaměstnaneckých výhod u DHLcze
dc.title.alternativeSystem design of selectable employee benefits in DHLeng
dc.typebakalářská prácecze
dspace.entity.typePublication

Soubory

Původní svazek

Nyní se zobrazuje 1 - 3 z 3
Načítá se...
Náhled
Název:
SladekM_Navrh systemu_DS_2009.pdf
Velikost:
3.85 MB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Načítá se...
Náhled
Název:
SalavaD_Navrh systemu_MS_2009.pdf
Velikost:
18.46 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Načítá se...
Náhled
Název:
PavlicovaP_Navrh systemu_MS_2009.doc
Velikost:
29.5 KB
Formát:
Microsoft Word