Motivování a odměňování ve firmě Ferda, česká reklamní pošta

Lamková, Kateřina

Publikace:
Motivování a odměňování ve firmě Ferda, česká reklamní pošta

Diplomová práceopen access

dc.contributor.advisor	Brodský, Zdeněk	cze
dc.contributor.author	Lamková, Kateřina
dc.contributor.referee	Dytrt, Zdeněk	cze
dc.date.accepted	2014	cze
dc.date.accessioned	2014-06-19T10:19:06Z
dc.date.available	2014-06-19T10:19:06Z
dc.date.issued	2014
dc.description.abstract	Diplomová práce "Motivování a odměňování ve firmě Ferda, česká reklamní pošta" obsahuje rozsáhlé informace o odměňování a motivování. V první části jsou obsaženy základní pojmy z oblasti vedení lidí a řízení lidských zdrojů a personální činnosti jako celku. V druhé části se autorka věnuje motivačním teoriím, faktorům motivace a samozřejmě také druhům motivace a demotivaci, jejíž odstranění je základem pro správné motivování pracovníků. Třetí část se zaměřuje na odměňování, které je jednou z možností motivace a na podrobné rozebrání druhů motivace pro určité pracovníky. Čtvrtá část obsahuje důležité trendy v této oblasti. Pátá kapitola je věnována charakteristice motivování a odměňování v konkrétní firmě a poslední kapitola se věnuje zhodnocení a doporučení pro konkrétní firmu.	cze
dc.description.abstract-translated	The thesis "Motivating and remuneration in the company Ferda, Czech advertising post" contains extensive information on remuneration and motivation. The first part contains the basic concepts leadership and management of human resources and HR activities as a whole. The second part the author deals motivational theories, factors of motivation and of course kinds of motivation and demotivation, whose removal is basis of well-motivated workers. The third part is focused on remuneration, which is one of the options on the motivation and detailed characterization kinds of motivation for some workers. The fourth part contains important trends in this area. The fifth part is devoted to the characteristics motivation and remuneration in the specific company and the last part is devoted to evaluation and recommendations for a company.	eng
dc.description.defence	Studentka seznámila komisi s obsahem a cílem své diplomové práce. Cílem práce byla analýza motivování a odměňování pracovníků ve vybraném podniku s cílem vymezit nedostatky a návrh na zlepšení. Studentka seznámila komisi se závěry práce a odpověděla na otázky položené vedoucím práce a oponentem: 1. Autorka by se v rámci rozpravy měla vyjádřit k postupným manažerským funkcím u sledované společnosti.2. Budou navrhovaná doporučení aplikována? 3. Uvažuje diplomantka o etice v motivaci a stimulaci?	cze
dc.description.department	Ústav podnikové ekonomiky a managementu	cze
dc.description.grade	Dokončená práce s úspěšnou obhajobou	cze
dc.format	120 s.	cze
dc.format.extent	1587939 bytes	cze
dc.format.mimetype	application/pdf	cze
dc.identifier	Univerzitní knihovna (archiv)	cze
dc.identifier.signature	D30066	cze
dc.identifier.stag	22019	cze
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10195/56569
dc.language.iso	cze
dc.publisher	Univerzita Pardubice	cze
dc.rights	Bez omezení	cze
dc.subject	Motivace	cze
dc.subject	teorie motivace	cze
dc.subject	odměňování	cze
dc.subject	demotivace	cze
dc.subject	Multi-level Marketing	cze
dc.subject	Motivation	eng
dc.subject	theory of motivation	eng
dc.subject	remuneration	eng
dc.subject	demotivation	eng
dc.thesis.degree-discipline	Ekonomika a management podniku	cze
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní	cze
dc.thesis.degree-name	Ing.	cze
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cze
dc.title	Motivování a odměňování ve firmě Ferda, česká reklamní pošta	cze
dc.title.alternative	Motivating and remuneration the company Ferda, czech advertising post	eng
dc.type	diplomová práce	cze
dspace.entity.type	Publication