Digitální knihovna UPCE přechází na novou verzi. Omluvte prosím případné komplikace. / The UPCE Digital Library is migrating to a new version. We apologize for any inconvenience.

Publikace:
Moderní aspekty personalistiky ve vybrané společnosti

Diplomová práceopen access
dc.contributor.advisorKampf, Rudolfcze
dc.contributor.authorZavřelová, Zdena
dc.contributor.refereeCempírek, Václavcze
dc.date.accepted2015cze
dc.date.accessioned2015-08-10T07:55:32Z
dc.date.available2015-08-10T07:55:32Z
dc.date.embargo2015-04-23cze
dc.date.issued2015
dc.description.abstractTato diplomová práce se bude zabývat zkoumáním personalistiky, jako důležité funkce managementu ve společnosti Příhoda s.r.o. Teoretická část se zaměří na popis jednotlivých funkcí personálních činností. Praktická část bude zahrnovat SWOT analýzu, která vyhodnotí ekonomické změny a anketu zaměřenou na moderní aspekty personální práce, jako jsou odpovědnost, produktivita práce a jiné.cze
dc.description.abstract-translatedThis thesis looks into research of personnel management as an important function of management in Příhoda, s. r. o. The theoretical part is focused on description of individual functions of personnel activities. The practical part includes SWOT analysis which evaluates economic changes and a survey specialized in modern aspects of personnel work, such as responsibility, labour productivity and others.eng
dc.description.defenceNázev práce: Moderní aspekty personalistiky ve vybrané společnostiOtázky vedoucího práce: V části 7.5.2 Zaměstnanecké výhody je uvedena akála zaměstnaneckých výhod. Je zde uvedena i možnost práce z domova. Využívají zaměstnanci hodně tuto výhodu?Otázky oponenta práce: 1) Budou realizována navrhnutá opatření?, 2) Bylo anketní aetření realizováno v dostatečné míře? Vaae zkuaenosti s anketním průzkumem v podniku Příhoda, s. r. o.cze
dc.description.departmentÚstav podnikové ekonomiky a managementucze
dc.description.gradeDokončená práce s úspěšnou obhajoboucze
dc.format68 s.cze
dc.format.extent1662069 bytescze
dc.format.mimetypeapplication/pdfcze
dc.identifierUniverzitní knihovna (studovna)cze
dc.identifier.signatureD32578cze
dc.identifier.stag25790cze
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10195/60754
dc.language.isocze
dc.publisherUniverzita Pardubicecze
dc.rightsBez omezenícze
dc.subjecthuman recourcescze
dc.subjectmotivationcze
dc.subjectSWOT analysiscze
dc.subjectresponsibilitycze
dc.subjectproductivitycze
dc.subjectpersonální činnosticze
dc.subjectmotivacecze
dc.subjectSWOT analýzacze
dc.subjectodpovědnostcze
dc.subjectproduktivitacze
dc.thesis.degree-disciplineEkonomika a management podnikucze
dc.thesis.degree-grantorUniverzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správnícze
dc.thesis.degree-nameIng.cze
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcze
dc.titleModerní aspekty personalistiky ve vybrané společnosticze
dc.title.alternativeModern aspects of personnel work in a selected companyeng
dc.typediplomová prácecze
dspace.entity.typePublication

Soubory

Původní svazek

Nyní se zobrazuje 1 - 3 z 3
Načítá se...
Náhled
Název:
ZavrelovaZ_ModerniAspekty_RK_2015.pdf
Velikost:
1.59 MB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
diplomová práce
Načítá se...
Náhled
Název:
KampfR_ModerniAspekty_ZZ_2015.pdf
Velikost:
40.71 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
posudek vedoucího
Načítá se...
Náhled
Název:
CempirekV_ModerniAspekty_ZZ_2015.pdf
Velikost:
146.57 KB
Formát:
Adobe Portable Document Format
Popis:
posudek oponenta