Analýza personálních činností na Krajském úřadě v Pardubicích

Abstract

Hlavním tématem této bakalářské práce je rozbor řízení lidských zdrojů v samostatném celku. Ústřední organizací, která byla zvolena pro uskutečnění analýzy personálních činností, je Krajský úřad Pardubického kraje. Tato bakalářská práce se skládá ze čtyř částí a postupně čtenáře seznamuje se základními pojmy managementu, s obecným pojetím personálních činností, s charakteristikou vybrané organizace a vlastní analýzou personálních činností krajského úřadu.