Publikace: Analýza personální politiky vybrané organizace
Bakalářská práceOmezený přístup| dc.contributor.advisor | Jindrová, Pavla | cze |
| dc.contributor.author | Kočová, Michaela | |
| dc.date.accepted | 2013 | cze |
| dc.date.accessioned | 2013-07-20T01:57:14Z | |
| dc.date.available | 2013-07-20T01:57:14Z | |
| dc.date.issued | 2013 | |
| dc.description.abstract | Tématem této bakalářské práce je personální analýza vybrané organizace, kterou je Městská policie v České Lípě. Cílem této práce je provést analýzu organizační struktury, mezd a benefitů. První část je zaměřena na teoretické poznatky týkající se personalistiky. A druhá část zahrnuje základní popis a personalistiku dané organizace, analýzu struktury zaměstnanců a analýzu mezd a benefitů. | cze |
| dc.description.abstract-translated | The topic of this bachelor´s thesis is personal analysis of chosen institution, City police in Česká Lípa. Analysis of organization chart, wages and benefits are the main goal of this thesis. The first part is focused on theoretical knowledges related to personnel management. Second part includes basic description of personnel management of chosen institution, analysis of employee´s structure and analysis of wages and benefits. | eng |
| dc.description.defence | Téma bakalářské práce, personalistika, personalistika MP Česká Lípa, výsledky průměrných platů, negativní dopady hospodářské krize ve vybrané organizaci. Zodpovězení doplňující otázky vedoucí práce. Diskuse k analýze struktury zaměstnanců. Provádí se také neformální hodnocení v MP? | cze |
| dc.description.department | Ústav matematiky a kvantitativních metod | cze |
| dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
| dc.format | 55 s. | cze |
| dc.format.extent | 1296798 bytes | cze |
| dc.format.mimetype | application/pdf | cze |
| dc.identifier | Univerzitní knihovna (studovna) | cze |
| dc.identifier.signature | D28918 | cze |
| dc.identifier.stag | 19235 | cze |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10195/52612 | |
| dc.language.iso | cze | |
| dc.publisher | Univerzita Pardubice | cze |
| dc.rights | Pouze v rámci univerzity | cze |
| dc.subject | personalistika | cze |
| dc.subject | struktura zaměstnanců | cze |
| dc.subject | mzdy a benefity | cze |
| dc.subject | personnel management | eng |
| dc.subject | employee´s structure | eng |
| dc.subject | wages and benefits | eng |
| dc.thesis.degree-discipline | Management podniku: Management malých a středních podniků | cze |
| dc.thesis.degree-grantor | Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní | cze |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | cze |
| dc.thesis.degree-program | Ekonomika a management | cze |
| dc.title | Analýza personální politiky vybrané organizace | cze |
| dc.title.alternative | Personal Analysis of Chosen Institution | eng |
| dc.type | bakalářská práce | cze |
| dspace.entity.type | Publication |
Soubory
Původní svazek
1 - 2 z 2
Načítá se...
- Název:
- JindrovaP_AnalyzaPersonalni_MK_2013.pdf
- Velikost:
- 118.95 KB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- posudek vedoucího
Načítá se...
- Název:
- KocovaM_AnalyzaPersonalni_PJ_2013.pdf
- Velikost:
- 1.24 MB
- Formát:
- Adobe Portable Document Format
- Popis:
- bakalářská práce