Analýza manažerských funkcí personálního manažera

Halbichová, Ivana

Publikace:
Analýza manažerských funkcí personálního manažera

Diplomová práceOmezený přístup

dc.contributor.advisor	Šatera, Karel	cze
dc.contributor.author	Halbichová, Ivana
dc.contributor.referee	Kněžourová, Martina	cze
dc.date.accepted	2015	cze
dc.date.accessioned	2015-06-25T10:36:47Z
dc.date.available	2015-06-25T10:36:47Z
dc.date.issued	2015
dc.description.abstract	Diplomová práce se zabývá analýzou manažerských funkcí personálního manažera. Teoretická část práce je zaměřena na problematiku managementu, manažerských funkcí a na popis personálních činností. V praktické části práce je představena společnost Excalibur Group a.s. a jsou zde analyzovány manažerské funkce personální manažerky v návaznosti na personální činnosti. Závěrem dochází ke zhodnocení získaných poznatků a k uvedení návrhů na zlepšení.	cze
dc.description.abstract-translated	This diploma thesis deals with the analysis of managerial functions of the personnel manager. The theoretical part of thesis is focused on management, managerial functions and also on personnel activities. The practical part of thesis presents the company Excalibur Group a.s. and analysis managerial functions of the personnel manager in relation to personnel activities. Finally, there is an evaluation of information and suggestions for improvements.	eng
dc.description.defence	Studentka seznámila komisi s obsahem a cílem své diplomové práce. Studentka seznámila komisi se závěry práce a odpověděla na otázky položené vedoucím práce a oponentem:1. Vysvětlete problematiku vyaaí míry fluktuace pracovníků v organizaci a zaujměte stanovisko, kdy je to pozitivní a kdy negativní pro organizaci. 2. Vyhodnoťte problematiku cílení vzdělávacích programů na konkrétní pracovníky, ve vztahu k vyhodnocování efektivity vzdělávání. 3. Jaký je názor diplomanta na dvě pojetí fungování vrcholového HR skupiny jako je EG: - HR ve skupině má zejm. řídící, kontrolní a koordinační funkci = nastavuje pravidla - HR funguje jako služba a servis pro jednotlivé členské firmy, nákup služeb jednotlivými samostatnými firmami.	cze
dc.description.department	Ústav správních a sociálních věd	cze
dc.description.grade	Dokončená práce s úspěšnou obhajobou	cze
dc.format	78 s.	cze
dc.format.extent	3739185 bytes	cze
dc.format.mimetype	application/pdf	cze
dc.identifier	Univerzitní knihovna (studovna)	cze
dc.identifier.signature	D32149	cze
dc.identifier.stag	22506	cze
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10195/60127
dc.language.iso	cze
dc.publisher	Univerzita Pardubice	cze
dc.rights	Pouze v rámci univerzity	cze
dc.subject	management	cze
dc.subject	manažeři	cze
dc.subject	manažerské funkce	cze
dc.subject	personální management	cze
dc.subject	personální činnosti	cze
dc.subject	management	cze
dc.subject	managers	cze
dc.subject	managerial functions	cze
dc.subject	personnel management	cze
dc.subject	personnel activities	cze
dc.thesis.degree-discipline	Ekonomika a management podniku	cze
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní	cze
dc.thesis.degree-name	Ing.	cze
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cze
dc.title	Analýza manažerských funkcí personálního manažera	cze
dc.title.alternative	Analysis of managerial functions of the personnel manager	eng
dc.type	diplomová práce	cze
dspace.entity.type	Publication