| dc.contributor.advisor |
Seinerová, Kateřina |
|
| dc.contributor.author |
Tomášová, Zuzana |
|
| dc.date.accessioned |
2018-06-14T06:00:27Z |
|
| dc.date.available |
2018-06-14T06:00:27Z |
|
| dc.date.issued |
2018 |
|
| dc.date.submitted |
2018-04-26 |
|
| dc.identifier |
Univerzitní knihovna (studovna) |
|
| dc.identifier.uri |
https://hdl.handle.net/10195/70646 |
|
| dc.description.abstract |
Cílem bakalářské práce bude analýza systému benefitů pro zaměstnance ve zvolené firmě. Práce se skládá ze dvou částí: teoretické, kde jsou stručně vymezeny základní pojmy a blíže popsány jednotlivé zaměstnanecké benefity využívané v současné době, a praktické části, která se soustředí na zaměstnanecké benefity "Masarykovy městské nemocnice v Jilemnici", a to zejména na benefity určené pro zdravotní sestry. Jedním z hlavních cílů práce je vytvoření dotazníků a následný sběr a statistické vyhodnocení dat z dotazníků získaných. |
cze |
| dc.format |
65 s. |
|
| dc.language.iso |
cze |
|
| dc.publisher |
Univerzita Pardubice |
cze |
| dc.rights |
Bez omezení |
|
| dc.subject |
řízení lidských zdrojů |
cze |
| dc.subject |
odměňování |
cze |
| dc.subject |
motivace |
cze |
| dc.subject |
zaměstnanecké benefity |
cze |
| dc.subject |
průzkum spokojenosti |
cze |
| dc.subject |
human resource management |
eng |
| dc.subject |
remuneration |
eng |
| dc.subject |
motivation |
eng |
| dc.subject |
employee benefits |
eng |
| dc.subject |
satisfaction survey |
eng |
| dc.title |
Systém zaměstnaneckých benefitů |
cze |
| dc.title.alternative |
System of employee benefits |
eng |
| dc.type |
bakalářská práce |
cze |
| dc.date.accepted |
2018-06-01 |
|
| dc.description.abstract-translated |
This bachelor thesis deals with an analysis of the system of employee benefits in the selected company. The work consists of two parts: theoretical, where we are briefly defined the basic terms and described the individual employee benefits used at the present time, and the practical part, which focuses on employee benefits of "Masarykova městská nemocnice v Jilemnici", the most on benefits for nurses. One of the main task of this bachelor thesis is the creation of questionnaires and the subsequent collection and statistical evaluation of the data from the questionnaires obtained |
eng |
| dc.description.department |
Fakulta ekonomicko-správní |
cze |
| dc.thesis.degree-discipline |
Management finančních rizik |
cze |
| dc.thesis.degree-name |
Bc. |
|
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní |
cze |
| dc.identifier.signature |
D37954 |
|
| dc.thesis.degree-program |
Systémové inženýrství a informatika |
cze |
| dc.description.defence |
Studentka seznámila členy komise se svou bakalářskou prací na téma: Systém zaměstnaneckých benefitů.
Autorka práce v průběhu obhajoby zodpověděla následující položené otázky:Pearson chí-kvadrát test. |
cze |
| dc.identifier.stag |
34504 |
|
| dc.description.grade |
Dokončená práce s úspěšnou obhajobou |
cze |
