Analýza systému vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku

Dořičáková, Zuzana

dc.contributor.advisor	Školudová, Jana
dc.contributor.author	Dořičáková, Zuzana
dc.date.accessioned	2017-06-22T06:06:40Z
dc.date.available	2017-06-22T06:06:40Z
dc.date.issued	2017
dc.date.submitted	2017-04-21
dc.identifier	Univerzitní knihovna (studovna)
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10195/68244
dc.description.abstract	Cílem bakalářské práce je analýza systému vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku a návrhové opatření vedoucí k lepší efektivitě vzdělávacích aktiv. Analýza probíhá za pomocí řízeného rozhovoru s TeamLeaderem a dotazníkové šetření spokojenosti zaměstnanců. Po vyhodnocení výsledků jsou navrhnuty doporučení ke zlepšení současného vzdělávacího programu.	cze
dc.format	71 s.
dc.language.iso	cze
dc.publisher	Univerzita Pardubice	cze
dc.rights	Bez omezení
dc.subject	řízení lidských zdrojů	cze
dc.subject	metody vzdělávání zaměstnanců	cze
dc.subject	hodnocení a měření vzdělávání	cze
dc.subject	externí školení	cze
dc.subject	human resource management	eng
dc.subject	staff training methods	eng
dc.subject	assessment and measurement of training	eng
dc.subject	external training	eng
dc.title	Analýza systému vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku	cze
dc.title.alternative	The analysis of a staff education system in selected company	eng
dc.type	bakalářská práce	cze
dc.date.accepted	2017-05-31
dc.description.abstract-translated	The aim of the bachelor thesis is to analyze the training system of employees in the chosen company, as well as the proposed measures leading to better efficiency of the training activities. The analysis conducte with the help of a controlled interview with the Teamleader and a questionnaire-based inquiry of employees' satisfaction. After the results are assessed, new modifications suggested to improve the current training system.	eng
dc.description.department	Fakulta ekonomicko-správní	cze
dc.thesis.degree-discipline	Management podniku: Management malých a středních podniků	cze
dc.thesis.degree-name	Bc.
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní	cze
dc.identifier.signature	D36110
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cze
dc.description.defence	Studentka zpracovala bakalářskou práci na téma Analýza systému vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku Cílem práce bylo provést analýzu systému vzdělávání ve vybraném podniku, vyhodnotit současnou situaci a doporučit návrhy pro zlepšení. Po obhájení práce byly studentce položeny otázky vedoucí práce: 1) Spatřujete odlišnosti v systému vzdělávání zaměstnanců u generace X a generace Y? 2) Která doporučení navrhovaná v bakalářské práci budou v praxi aplikována? Odpovědi na otázky vedoucí práce i komise byly dostačující.	cze
dc.identifier.stag	31511
dc.description.grade	Dokončená práce s úspěšnou obhajobou	cze